Ningbo Force Auto Parts Co., Ltd.
| Farve: Gul | Længde: 4 fod | Bredde: 2 tommer |
| Produktvægt: 6,25 kg | Begrænset arbejdsbelastning: 3666 lbs | Brudstyrke: 11000lbs |
*Kontakt os for at lære mere om vores skræddersyede tilbud.
RTJ Multi-Point Hook Ratchet Strap bruger et V-formet stropdesign og et multi-vinkel J-formet krogsystem, hvilket muliggør enkeltpunktsbetjening og flere fastgørelsespunkter. Gennem enestående geometrisk optimering forbedrer den betydeligt effektiviteten til sikring af trailerlast.
● Under drift skal du sikre dig, at alle tre kroge er sikkert forbundet. Den anbefalede V-vinkel er 45°-60°.
● Kontroller båndet for slid på gaflen månedligt, og smør krogakslen hvert kvartal.
● Undgå kontakt med hydraulikvæske og andre kemikalier.
● Trekantet belastningsstabilisering
Den V-formede todelte struktur er designet til at danne en trekantet stabil struktur, der automatisk justerer spændingsfordelingen, når belastningen er ubalanceret.
● Mulighed for tilpasning til flere vinkler
Den 270° roterende krog kan tilpasse sig forankringspunkter i forskellige vinkler.
● Praktisk magnetisk fastgørelse
Metaloverfladen adsorberes automatisk og kan betjenes af én person.
Lastbilkørsel
Logistik og transport
Byggeteknik
Landbrugsmaskiner
Ningbo Force Auto Parts Co., Ltd. is a professional China OEM Skralde J-krog Tie-Down V-strop design RTJ multi-punkt krog til brug med bugservogn Suppliers and ODM Skralde J-krog Tie-Down V-strop design RTJ multi-punkt krog til brug med bugservogn Company, We offer Tie Down Straps, Hardware, Lifting Slings, Tarps and Corner Protectors, serving industries like transportation, agriculture, construction, energy, and more. Our products hold CE, S-mark,GS and ISO 9001:2015 certifications, ensuring global quality standards. Udstyret med avancerede faciliteter og et dedikeret R&D-team driver vi innovation og opretholder en stabil global tilstedeværelse i virksomheden. Som WSTDA-medlem fremmer vi industrisamarbejde og leverer sikre, miljøbevidste logistikløsninger.
Fabriksplacering (m²)
Medarbejdere
Erfaring (år)
2026-08-26
Industri blog
2026-08-20
Industri blog
2026-08-13
Industri blog
2026-08-06
Industri blog
2026-07-30
Industri blog